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经济补偿
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经济补偿
普法时刻 | 因公司拖欠工资离职,能要求经济补偿吗?
2025-04-23 10:25:00
基本案情刘某于2017年进入神木某公司工作,双方签订了劳动合同。神木某公司未向刘某支付2023年5月至2023年11月工资。2023年11月底,刘某因神木某公司拖欠工资离开该公司。后刘某向神木市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求:解除双方劳动关系;由神木某公司向其支付2023年5月至2023年